Celebrado em 24 de abril, o Dia do Jovem Trabalhador nos convida a olhar com atenção e responsabilidade para as oportunidades oferecidas às juventudes brasileiras. Em um país marcado por desigualdades no acesso ao primeiro emprego, essa data ganha ainda mais relevância ao evidenciar políticas públicas que, de fato, transformam trajetórias, entre elas, a política de aprendizagem profissional.
Mais do que uma porta de entrada para o mundo do trabalho, o programa de aprendizagem representa um caminho estruturado de formação integral. Amparado pela Lei nº 10.097/2000, garante que adolescentes e jovens tenham acesso ao trabalho protegido, aliado à formação teórica, ao acompanhamento pedagógico e ao desenvolvimento de competências pessoais, sociais e profissionais.
Nesse contexto, o trabalho deixa de ser apenas uma fonte de renda e passa a ser também um espaço educativo, no qual o jovem aprende sobre responsabilidade, convivência, ética, organização e projeto de vida. Trata-se de uma experiência que amplia horizontes, fortalece a autoestima e possibilita que muitos jovens sonhem e planejem um futuro antes considerado distante.
A Inspetoria São João Bosco, por meio de suas obras sociais, especialmente os CESAMs , tem papel protagonista nesse processo. Com atuação em diferentes estados do Brasil, a Inspetoria não apenas executa a política de aprendizagem, mas também contribui ativamente para o seu fortalecimento, incidindo em espaços estratégicos de formulação e defesa de direitos.
A presença da Inspetoria em instâncias como o Conselho Nacional dos Direitos da Criança e do Adolescente (CONANDA) e outros conselhos reforça esse compromisso institucional com a promoção e proteção dos direitos das juventudes. Nesses espaços, são construídas diretrizes, defendidas políticas públicas e assegurado o reconhecimento da aprendizagem como ferramenta essencial para o desenvolvimento social do país.
Ao longo dos anos, os Salesianos têm reafirmado seu compromisso com uma educação que prepara para a vida. Nesse percurso, destaca-se o olhar visionário de Dom Bosco que, ainda no século XIX, ao perceber a realidade dos jovens trabalhadores em Turim, não apenas os acolheu, mas também buscou garantir condições dignas de trabalho. Foi ele quem elaborou um dos primeiros contratos voltados para jovens aprendizes, assegurando direitos, proteção e acompanhamento — uma iniciativa pioneira que antecipa, em muitos aspectos, o que hoje compreendemos como aprendizagem profissional.
Inspirados por esse legado, os programas desenvolvidos pela Inspetoria São João Bosco seguem promovendo uma formação que integra trabalho, educação e valores. Uma proposta que reconhece o jovem em sua totalidade: sujeito de direitos, em processo de desenvolvimento e com potencial para transformar sua própria história e a realidade em que vive.
Neste Dia do Jovem Trabalhador, reafirmamos a importância de investir em políticas públicas que garantam oportunidades reais para as juventudes. Defender a aprendizagem profissional é defender o direito ao futuro. É acreditar que, quando oferecemos condições dignas e caminhos estruturados, os jovens não apenas trabalham eles crescem, se desenvolvem e se tornam protagonistas de suas próprias vidas.
É esse o sonho de Dom Bosco que segue vivo: formar bons cristãos e honestos cidadãos. Hoje, ele se concretiza em cada jovem aprendiz que encontra, no trabalho digno e na educação de qualidade, uma nova oportunidade de construir seu caminho.
No mercado de trabalho atual em que vivemos, está cada vez mais difícil ser incluído em empregos, ainda mais sendo uma jovem sem experiência em busca de uma primeira oportunidade, como eu. Porém, desde que eu conheci o Cesam, esse tipo de pensamento mudou. Eles me mostraram que ser jovem e não ter experiência não é um problema, mas sim uma oportunidade de crescimento e evolução. Com a oportunidade que eles me deram, eu pude estar em uma vaga onde posso aprender, descobrir e, principalmente, evoluir sem o medo de errar no processo. Eles me dão o devido espaço para eu entender que sou capaz de muito, basta ter vontade de crescer profissionalmente. Por isso digo que o programa de aprendizagem está sendo uma das melhores escolhas que fiz atualmente, pois não é algo passageiro, é algo que levarei para o resto da minha vida profissional. Todos esses aprendizados, conselhos e experiências servirão para me tornar a profissional que eu quero ser e aquela que o Cesam me mostrou que um dia serei. Por fim, deixo uma mensagem: sou grata não apenas pela oportunidade que eles me deram, mas também pela valorização e compreensão de que jovens como eu são capazes de muito mais, basta alguém estar disposto a reparar nisso. Aprendiz CESAM Minas
Fonte: Carolina Neves - Inspetoria São João Bosco
