12/06/2024

A Ação Social Salesiana no Combate ao Trabalho Infantil

Foto: Divulgação

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O Dia Mundial de Combate ao Trabalho Infantil é celebrado anualmente em 12 de junho. A data foi instituída pela Organização Internacional do Trabalho (OIT) em 2002, com o objetivo de chamar a atenção global para a magnitude do trabalho infantil e os esforços necessários para erradicá-lo, refletindo o compromisso da OIT em eliminar todas as formas de trabalho infantil e promover os direitos das crianças e adolescentes.

No Brasil, o trabalho infantil ainda é uma realidade alarmante. De acordo com dados do Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE) de 2019, mais de 1,8 milhão de crianças e adolescentes, entre 5 e 17 anos, estavam em situação de trabalho infantil. Embora tenha havido uma redução ao longo das últimas décadas, a pandemia de COVID-19 trouxe novos desafios, aumentando a vulnerabilidade de muitas famílias e, consequentemente, expondo mais crianças ao trabalho precoce. Essas crianças estão frequentemente envolvidas em atividades perigosas como trabalho agrícola, construção civil e trabalho doméstico, que podem prejudicar seu desenvolvimento físico, mental e emocional. Além disso, a evasão escolar é um problema crítico, pois muitas dessas crianças abandonam a escola para ajudar na renda familiar.

AÇÃO SOCIAL SALESIANA E A LUTA CONTRA O TRABALHO INFANTIL

Nesse contexto, a Ação Social da Rede Salesiana Brasil (RSB) tem desempenhado um papel crucial no combate ao trabalho infantil no país. Inspirada pelos ensinamentos de São João Bosco e Santa Maria Domingas Mazzarello, a organização trabalha com a promoção e a proteção dos direitos das crianças, adolescentes e jovens em situação de risco e vulnerabilidade social. Através de diversos programas e projetos disponibilizados nas mais de 100 obras sociais, a Ação Social Salesiana em rede no Brasil busca proporcionar um ambiente seguro e educativo, afastando os jovens do trabalho precoce e garantindo que seus direitos sejam respeitados. Conheça algumas das ações concretas:

PROGRAMA DE APRENDIZAGEM

O Centro Salesiano do Adolescente Trabalhador (CESAM) é uma instituição sem fins lucrativos, mantida pelos Salesianos da Inspetoria São João Bosco, que desenvolve um programa pioneiro na formação de adolescentes e jovens para o mercado de trabalho. Foi fundado em 1973 e tem atuação em 4 estados brasileiros (Minas Gerais, Espírito Santo, Goiás e Distrito Federal).

O Programa de Aprendizagem promove o desenvolvimento de habilidades e competências que favorecem a autonomia, a cidadania e o protagonismo de adolescentes e jovens em situação de risco social e pessoal, promovendo a inclusão no mundo do trabalho. O programa já encaminhou mais de 150 mil jovens para o mercado formal de trabalho em mais de 50 anos de atuação.

No início deste ano (2024) o Programa de Aprendizagem da Rede Salesiana Brasil foi apresentado em uma matéria do Jornal Hoje, da TV Globo, como uma das alternativas de combate ao problema do trabalho infantil no Brasil.

Confira mais detalhes clicando aqui.

Conheça todas as Obras Sociais Salesianas do Brasil que oferecem o Programa de Aprendizagem clicando aqui.

MUNDO APRENDIZ

No início de 2023, a Rede Salesiana Brasil, juntamente com sua Editora, a Edebê Brasil, lançou a nova Coleção Mundo Aprendiz, um material todo pensado para apoiar as obras sociais salesianas do país que trabalham com o Programa Jovem Aprendiz e oficinas de aprendizagem.

A nova Coleção está organizado em três módulos: “Integração e Mundo do Trabalho”, “Inclusão Digital” e “Formação Humana e Cidadania”, todos pautados nos pilares da Ação Social e nas Competências Gerais da Base Nacional Comum Curricular (BNCC). Todos os módulos também estão disponíveis no formato digital, com propostas de atividades a partir do uso de metodologias ativas, que possibilitam a participação efetiva e o desenvolvimento do protagonismo do jovem em seu processo de aprendizagem.

Conheça mais sobre a Coleção Mundo Aprendiz clicando aqui.

PROJETO EDUCOMUNICAÇÃO EM AÇÃO SOCIAL

Com sua implementação iniciada no primeiro semestre de 2021, o Projeto Educomunicação em Ação Social é um trabalho conjunto entre as áreas programáticas da Comunicação e da Ação Social Salesiana em resposta aos anseios das crianças e adolescentes diante dos desafios da atualidade.

Segundo o relatório de resultados preliminares do Indicador Nacional de Analfabetismo Funcional (INAF) de 2018, cerca de 30% dos brasileiros em idade produtiva (entre 15 e 64 anos) são analfabetos funcionais. Além deste cenário, os educadores sociais também têm a percepção de que, quanto maior a vulnerabilidade social, menor é o repertório informacional e cultural dos indivíduos. Em resposta a este cenário, intensificado pelos efeitos da pandemia da COVID-19, começou a ser implementado o Projeto Educomunicação em Ação Social nas Obras Salesianas. Assim, na dimensão da preventividade proposta pela RSB, esta iniciativa busca a criação de condições positivas para o enfrentamento e a superação de situações de risco e violações dos direitos das crianças e adolescentes.

Já nos dois primeiros anos de desenvolvimento do Projeto, cerca de 1000 crianças e adolescentes foram atendidos por meio de oficinas criativas relacionadas às temáticas centrais: Aprendizagem Criativa, Gameficação e Cultura Maker.

A proposta desta inciativa é fazer com que a Educomunicação se efetive nas obras sociais salesianas pelo viés do protagonismo e da emancipação para a cidadania, investindo especialmente no desenvolvimento da leitura e escrita para crianças e adolescentes em situação de vulnerabilidade social, conectando teorias e práticas de educação e desenvolvimento social com os padrões da Sociedade Internacional de Tecnologia em Educação (ISTE) como estrutura para a inovação na educação.

Conheça mais sobre o Projeto Educomunicação em Ação Social clicando aqui.

PRÓREDE

Com a missão de promover a sustentabilidade carismática e o desenvolvimento institucional das obras e presenças que integram a Ação Social da Rede Salesiana Brasil (RSB), o PróRede traz uma abordagem que busca instrumentalizar as presenças de ação social para promover autonomia e eficiência financeira, consistência na gestão e impulsionamento na capacidade de entrega dos serviços tipicamente salesianos, caracterizado em um pacote de ações promovidas sistematicamente pela Diretoria Executiva da RSB.

O PróRede se diferencia como projeto porque integra seus processos em uma construção conjunta com a obra, onde todas as produções são realizadas com toda a equipe das obras e alinhadas com o Conselho Inspetorial, isso garante foco no carisma, efetividade, envolvimento e consistência nas propostas de ressignificação.

O projeto também mantém sua ênfase no alinhamento organizacional e executivo em relação aos referenciais da Ação Social Salesiana em rede no Brasil e no aperfeiçoamento e desenvolvimento das competências necessárias à sustentabilidade carismática da presença social salesiana no território.

Conheça mais sobre o PróRede clicando aqui.

COMPROMISSOS FUNDAMENTAIS DA AÇÃO SOCIAL SALESIANA

Todas as obras sociais salesianas do Brasil assumem 6 Compromissos Fundamentais que norteiam suas ações em prol das juventudes em situação de risco e vulnerabilidade social. São eles:

Conheça mais detalhadamente cada um dos Compromissos Fundamentais da Ação Social Salesiana clicando aqui.

ENCONTRO NACIONAL DA AÇÃO SOCIAL SALESIANA

Anualmente, a Rede Salesiana Brasil promove o Encontro Nacional da Ação Social Salesiana (ENAS). O evento busca reunir os responsáveis pelas obras sociais salesianas do país para refletir, compartilhar experiências e formar os participantes em relação às últimas tendências e necessidades do âmbito da Ação Social. Este ano, o evento aconteceu em formato totalmente virtual pelo canal oficial da RSB no YouTube e contou com mais de 600 inscritos que, em dois dias, trabalharam à luz do tema: “Manifesto às Juventudes: da Inspiração à Ação”.

Conheça mais detalhes sobre o ENAS 2024 clicando aqui.

CURSOS OFERECIDOS PELO CENTRO SALESIANO DE FORMAÇÃO (CSF)

O Centro Salesiano de Formação (CSF) é uma plataforma que reúne todos os cursos e formações pensados para as presenças da RSB durante o ano vigente. Através do Plano Integrado de Formação, além das ações direcionadas à Comunicação, às Escolas e comuns a todas as áreas da RSB como um todo, há eventos idealizados especificamente para apoiar o trabalho desenvolvido pelas Obras Sociais Salesianas. Conheça as ações de 2024 promovidas pelo CSF:

- Curso on-Line - “Estratégias Para o Sucesso na Captação de Recursos: Potencializando a Ação Social Em Rede”;

- Trilhas de Aprendizagem sobre os Cadernos de Identidade e dos Compromissos Fundamentais da Ação Social da RSB;

- Ciclo de Seminários Virtuais sobre a Aplicação dos Cadernos de Identidade e dos Compromissos Fundamentais da Ação Social aa RSB;

- Curso on-Line - "Projeto de Vida: Fundamentos e Alinhamento Conceitual na Perspectiva Salesiana".

O Dia Mundial de Combate ao Trabalho Infantil é um lembrete poderoso da necessidade contínua de esforços para erradicar essa prática nociva. No Brasil, enquanto ainda se enfrentam desafios significativos, organizações como a Rede Salesiana Brasil estão na linha de frente, lutando para garantir que todas as crianças e adolescentes tenham a oportunidade de crescer em um ambiente seguro e educativo. É essencial a continuidade do apoio a essas iniciativas para construir um futuro livre de trabalho infantil.

Escrito por Janaína Lima

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Entre os dias 27 e 30 de outubro, a Rede Salesiana Brasil (RSB) esteve representada por Sandra Sahd, Gestora Nacional de Captação de Recursos, na Imersão em Captação de Recursos da Rede Filantropia, realizada em São José dos Campos (SP). Foram quatro dias de formação intensa, reflexões e trocas de experiências sobre o papel da captação de recursos na sustentabilidade das organizações sociais, sempre à luz do propósito e da missão. “Mais do que uma formação técnica, foi uma experiência de reencantamento com o propósito, um convite para repensarmos não apenas como captar, mas por que e para quem fazemos isso”, destaca Sandra. Logo na abertura do encontro, conduzida por Dr. Danilo Tisel e Michel Freller, os participantes foram convidados a refletir sobre o sentido estratégico da captação. Foi destacado que, antes de buscar recursos, é essencial ter clareza de propósito, compreender qual transformação se deseja promover no mundo e qual é o investimento necessário para que ela aconteça. A reflexão reforçou a importância de que toda equipe caminhe unida em torno de um mesmo ideal. A captação, segundo Sandra, não é um setor isolado, mas um movimento coletivo. Quando todos compreendem o propósito e o impacto da missão, captar recursos deixa de ser uma tarefa técnica e se torna uma ação viva e coerente com a identidade institucional. Ética, tecnologia e o futuro da mobilização O segundo dia trouxe uma imersão em temas contemporâneos, como o uso da inteligência artificial e a ética na captação. Com Jaques Grinberg, os participantes descobriram o potencial da IA como ferramenta para aprimorar campanhas e fortalecer relacionamentos com doadores. Já Carla da Nóbrega e Ricardo Baboo destacaram que nenhuma inovação é sustentável sem ética, propósito e transparência. “Aprendi que não existe recurso que valha o risco de perder nossa integridade. A meta não pode ultrapassar o limite do que é ético, e o investimento em captação deve ser justo e transparente”, reforça Sandra. Na oficina com Carol Zanotti, o aprendizado foi profundo: escrever projetos é advogar por uma causa. Captar recursos é, na verdade, mobilizar pessoas e consciências em torno de uma transformação social concreta. Relacionamentos que transformam No terceiro dia, a tônica foi o poder das conexões humanas. Com Thiago Massagardi e Flávia Lang, os participantes refletiram sobre o valor do relacionamento com doadores e parceiros. Captar recursos não é pedir, mas oferecer uma oportunidade de transformação. “As empresas não doam; elas se conectam com causas que refletem seus valores e compromissos. Por isso, precisamos estar preparados, com uma narrativa clara e contrapartidas bem definidas”, compartilha Sandra. O dia também trouxe contribuições de Márcio Zepellini, Cássio Aoqui e Danilo Jungers, que enfatizaram a importância da profissionalização e da diversificação de fontes, sempre com base em dados e práticas éticas. Comunicação que inspira e emociona Encerrando a imersão, o quarto dia foi dedicado à comunicação estratégica. Especialistas como Amarildo Clemente, Marco Iarussi e Fabiana Dias reforçaram que a emoção é o motor da mudança e que a comunicação precisa estar centrada nas pessoas. “A comunicação estratégica é, antes de tudo, intencionalidade. É saber o que queremos despertar nas pessoas quando falamos da nossa causa. Muitas vezes falamos da organização, mas não da causa, e o verdadeiro poder está em deixar claro por que existimos”, reflete Sandra. Uma missão que continua Ao final da imersão, Sandra Sahd trouxe uma síntese que ecoa o carisma salesiano: “A captação de recursos, quando feita com propósito, é pastoral, educativa e evangelizadora. É o gesto concreto de tornar viável o sonho de Dom Bosco em nosso tempo.” Mais do que técnicas e estratégias, a imersão reforçou que o grande diferencial está nas pessoas, na capacidade de sonhar juntos, planejar com seriedade, agir com ética e comunicar com emoção. Comunicação da Rede Salesiana Brasil

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