28/09/2022

CESAM-DF e Embaixada dos EUA laçam parceria de Aprendizagem

Na noite da última terça-feira (27), o Encarregado de Negócios da Embaixada e Consulados dos Estados Unidos no Brasil, Douglas Koneff, abriu as portas da sua residência oficial para a cerimônia de lançamento do Programa de Aprendizagem do Centro Salesiano do Jovem Aprendiz, de Brasília (DF), o CESAM-DF, em parceria com a Embaixada dos Estados Unidos no Brasil.

O evento contou com a presença da equipe do CESAM-DF e dos seis primeiros jovens escolhidos para iniciar suas jornadas como Jovens Aprendizes dentro da Embaixada dos Estados Unidos. Cada um deles, além da oportunidade de aprendizagem e inserção no mercado de trabalho, também contará com aulas de língua inglesa disponibilizadas pela própria embaixada para apoiá-los no dia a dia e no desenvolvimento de suas habilidades profissionais.

“Hoje, estamos entusiasmos em expandir nosso investimento na juventude brasileira, lançando o primeiro programa de Aprendizagem e treinamento da Missão Brasil em parceria com o CESAM. [...] Todos nós reunidos aqui hoje, como vocês seis [os jovens Aprendizes do CESAM], continuamos aprendendo sempre, por isso, nossa promessa para vocês, nossos aprendizes, é que, enquanto trabalhamos com vocês para que aprendam novas habilidades necessárias para trabalhar nesta missão, continuaremos nós aprimorando nossas próprias habilidades também [...]. O CESAM é um exemplo de organização que assumiu essa tarefa e um exemplo de compromisso do Brasil em fornecer treinamento e dignidades profissionais para diversas comunidades em todo o país”, diz Douglas Koneff.

“O dia de hoje representa um grande marco da missão Brasil [...] A lista daqueles a quem devemos agradecer é longa [...]. No entanto, o lançamento do programa só é possível devido a contribuição e empenho do CESAM [...]. Eles continuam a ser uma instituição líder na preparação de jovens para futuras oportunidades profissionais e são padrão ouro no desenvolvimento e treinamento profissional [...]. Temos a sorte de nos juntarmos à equipe de CESAM esta noite” diz a responsável da Embaixada pelo departamento de Recurso Humanos em Brasília, Sheryl S. Gooden.

“Como está na nossa essência o amor, a caridade e o compromisso com a promoção da dignidade do outro, venho agradecê-lo [ao Encarregado Douglas Koneff ] e a toda família da Embaixada dos Estados Unidos a oportunidade que estão oferecendo aos adolescentes aprendizes do CESAM, que se estende a seus familiares e, de modo amplo, à sociedade e ao mundo”, diz o Diretor Institucional do CESAM, Pe. João Carlos André (SDB).

Em total atendimento às solicitações e necessidades da Embaixada dos EUA para lançamento desta parceria com o Programa de Aprendizagem, a equipe do CESAM-DF desenvolveu todo um planejamento de recrutamento e alinhamento dos perfis dos jovens que seriam beneficiados para que, desde seu início, ele realmente levasse oportunidade e transformação de vida para jovens brasileiros em situação de vulnerabilidade social. “Nos tivemos que adaptar o nosso processo de recrutamento e seleção [...] a Embaixada queria que o processo fosse mais amplo para que todos os públicos tivessem a chance de concorrer. Amplo e diversificado, foi isso que nos foi pedido. Eles buscavam jovens que ainda não tinham conhecimento de inglês, que ainda não estivessem em curso superior, jovens que estivessem realmente em situação de exclusão”, diz a Gerente Socioeducativa e Pastoral do CESAM-DF, Tatiana Furtado Gomes.

Representando a equipe do CESAM-DF, estavam presentes no evento de lançamento da parceria o Diretor Salesiano do CESAM, Pe. João Carlos André (SDB); a Gerente Socioeducativa e Pastoral, Tatiana Furtado Gomes; o Gerente Administrativo Financeiro, Flávio Lúcio Silva; a Articuladora Social, Elaine Itacarambi; a Analista Comercial, Delecy Silva Sousa; o Analista de Comunicação, Herik Bianke Braga e as Educadoras de Acompanhamento que ficarão responsáveis pelos seis Jovens Aprendizes durante todo o Programa, Samara Oliveira e Ana Paula Santos.

Confira os depoimentos dos novos Jovens Aprendizes da Embaixada do EUA no Brasil:

“Estou muito feliz! Eu agradeço muito pela oportunidade deste trabalho que é um trabalho muito lindo e que muitos jovens necessitam de oportunidades como essa. Eu quero muito me capacitar e aprender muito coisa tanto para a minha vida profissional, quanto para a minha vida pessoal”, diz o Jovem Aprendiz, José Mateus Coutinho Frazão.

“A gente já passou dois dias lá, o segundo dia foi hoje, e a gente foi bem acolhido. E é um ambiente que tem cultura, tem norte-americanos, uma cultura diferente, só que é bem acolhedor e a gente pode se desenvolver lá dentro”, diz o Jovem Aprendiz Gabriel Francisco Ferry do Carmo.

“As minhas expectativas são todas boas! Nesses dois dias eu pude frequentar o ambiente da embaixada e eu acredito que eu vou encontrar o que estou buscando, que é me desenvolver profissionalmente e eu estou achando ótimo, as pessoas estão me recebendo super bem”, diz o Jovem Aprendiz João Paulo da Silva Rocha.

“Minha expectativa é poder conhecer coisas novas, me adaptar na Embaixada e poder falar fluentemente inglês”, diz a Jovem Aprendiz Mariana Gusmão Moreira.

“Está sendo uma experiência única na minha vida e a cada minuto que eu estou lá, estou aproveitando cada oportunidade. Acredito que cada pessoa que está lá tem um pouco a agregar na minha vida pessoal e profissional. A aula de inglês também está sendo incrível. A professora entende zero de português e mesmo assim nós estamos lidando muito bem”, diz a Jovem Aprendiz Geovana Santos de Sousa.

“Eu quero crescer na vida, mas eu também quero ser lembrada. Eu quero ser lembrada de uma forma assim: uma pessoa que me ensinou alguma coisa eu consiga levar esse conhecimento para outras pessoas e assim crescer também”, diz a Jovem Aprendiz Larissa Laysla Nunes dos Santos.

Fonte: Equipe de Comunicação da Rede Salesiana Brasil

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Gestores da Inspetoria Madre Mazzarello refletem sobre presente e futuro durante a Assembleia de Gestão Estratégica 2025

Evento realizado em Cachoeira do Campo reuniu representantes de todos os âmbitos da Inspetoria e destacou a importância da liderança, da escuta e da corresponsabilidade na missão salesiana Cachoeira do Campo (MG) – Nos dias 2 e 3 de outubro de 2025, o Retiro das Rosas acolheu gestores e gestoras das diversas presenças da Inspetoria Madre Mazzarello para a Assembleia de Gestão Estratégica 2025, que teve como tema “Gestores conectados no presente e olhar no futuro.”O encontro reuniu representantes de todos os âmbitos da Inspetoria - Pastoral Juvenil, Formação, Escolas, Obras Sociais, Missão Indígena, Comunicação, ACSSA, VIDES e Família Salesiana - em um espaço de partilha, análise e planejamento conjunto. Um início inspirador e cheio de alegria A Assembleia começou com um lindo momento de oração, conduzido pela Ir. Ana Maria Gomes Cordeiro, Coordenadora de Pastoral, que animou o grupo com uma dinâmica de apresentação genuinamente salesiana, marcada pela alegria e pelo espírito de comunhão.Em seguida, a Ir. Amélia de Assis Castro, Coordenadora de Equipe Inspetorial, conduziu a apresentação de um vídeo com bandeiras contendo “sinais de esperança”, enviados pelas unidades em preparação para o encontro - um gesto simbólico que expressou a caminhada conjunta da Inspetoria. Vídeo dos Sinais de Esperança: Liderança e saúde mental em pauta A primeira palestra da Assembleia foi ministrada pela Psicanalista, Professora, Comunicóloga, Mentora e Analista Comportamental, Patrícia Lisboa, que abordou o tema “Liderança e Saúde Mental”.Com uma metodologia participativa e envolvente, Patrícia conduziu uma reflexão profunda sobre o papel das lideranças na promoção de ambientes saudáveis, abordando temas como o impacto do comportamento dos líderes na saúde emocional das equipes, o poder da escuta e do diálogo, o autoconhecimento e o autocuidado.O ponto central da fala foi o conceito de “Segurança Psicológica”, que inspirou os participantes a refletirem sobre a importância de criar espaços onde as pessoas se sintam acolhidas e valorizadas.A palestrante encerrou com uma citação da poetisa Maya Angelou: “Eu aprendi que as pessoas vão esquecer o que você disse e o que você fez, mas nunca esquecerão como você as fez sentir.” O momento foi considerado um dos principais destaques da Assembleia, promovendo trocas ricas e reflexões significativas entre os participantes. Análise SWOT: olhar estratégico para a missão Ainda no primeiro dia, a Ir. Dircione da Glória Amorim, Coordenadora de Ação Social, conduziu o momento de aplicação da Matriz SWOT (Forças, Fraquezas, Oportunidades e Ameaças) - ferramenta clássica de planejamento estratégico criada por Albert Humphrey, nos anos 1960.Após a explicação sobre o método, os participantes foram divididos em quatro Comunidades Salesianas: Maria Troncatti, Laura Vicunha, Domingos Sávio e Carlo Acutis. Cada grupo refletiu sobre os principais pontos fortes e desafios enfrentados pela Inspetoria nos últimos cinco anos, considerando sua nova configuração institucional.Em plenária, as Comunidades partilharam suas análises, complementando ideias e reforçando a importância da escuta e da construção coletiva. O dia encerrou-se com um momento fraterno de convivência e integração, repleto de alegria e espírito salesiano. Segundo dia: espiritualidade, planejamento e comunhão O segundo dia da Assembleia iniciou-se com um profundo momento de Eucaristia, celebrado na Capela do Retiro das Rosas e presidido pelo Padre Harley Carlos de Carvalho Lima, pároco da Paróquia Nossa Senhora de Nazaré, em Cachoeira do Campo (MG).A celebração abriu os corações dos participantes para os trabalhos do dia, unindo espiritualidade e missão em um clima de gratidão e esperança. Na sequência, o Assessor de Educação, Cristiano Prates Rodrigues, conduziu a continuidade dos trabalhos, orientando os grupos na elaboração de um Plano de Melhorias baseado no Mapa Estratégico da Inspetoria.Retomando o processo construído coletivamente nos últimos anos, Cristiano recordou as cinco dimensões do Mapa - Sustentabilidade Carismática, Sustentabilidade Financeira, Clientes e Mercado, Aprendizados e Crescimento e Processos Internos - e propôs um olhar mais prático sobre as ações da Inspetoria. As Comunidades voltaram a se reunir, agora para propor ações concretas e unificadas, com especial atenção à Sustentabilidade Carismática, compreendida como o coração pulsante da missão salesiana.Com o uso de tecnologia, todos colaboraram simultaneamente em um documento na nuvem, o que permitiu uma experiência dinâmica e sinodal de construção conjunta. Na plenária final, Ir. Amélia de Assis Castro revisitou cada dimensão do Mapa, analisando as contribuições e dando ao grupo a possibilidade de inserir novas propostas em tempo real. Encerramento: esperança e missão Para concluir a manhã, a Ir. Teresinha Ambrosim, Inspetora, conduziu o encerramento da primeira parte da Assembleia, destacando a importância de manter o olhar fixo em Jesus Cristo e de fortalecer o carisma salesiano em cada ação. “É muito bom e muito importante fazer essas análises das nossas forças e fragilidades, direcionando o nosso olhar a Cristo, o Bom Pastor. E fazemos isso ao estilo de Dom Bosco e Madre Mazzarello, através da educação junto às juventudes”, destacou a Inspetora. Ir. Teresinha também apresentou ao grupo reflexões sobre a Campanha da Fraternidade e a Estreia 2026, e celebrou a canonização de Maria Troncatti, a ser proclamada no próximo dia 19 - “a primeira Filha de Maria Auxiliadora, desde Madre Mazzarello, a ser declarada santa pela Igreja.”Além disso, ela apresentou o novo site da Animação Vocacional da Rede Salesiana Brasil, um espaço de promoção vocacional e testemunho de vida consagrada salesiana. No período da tarde, os grupos de Escolas e Obras Sociais se reuniram em momentos específicos, dedicados às pautas próprias de cada âmbito, encerrando a Assembleia com profundo sentimento de comunhão e propósito compartilhado. A Ir. Amélia de Assis Castro agradeceu a todos pela dedicação e participação: “É muito emocionante ver como evoluímos na construção do nosso Mapa Estratégico. Hoje olhamos para ele com maturidade e esperança. Estou muito feliz e satisfeita com tudo o que construímos juntos.” Um futuro guiado por Maria Encerrando a Assembleia de Gestão Estratégica 2025, os participantes reafirmaram o compromisso de seguir com esperança, fé e corresponsabilidade, fortalecendo a missão de ser presença geradora de vida, especialmente junto aos jovens e aos mais empobrecidos.Que Maria continue abençoando a todos e todas, abrindo caminhos e novos horizontes, elevando sempre nosso olhar para Jesus Cristo. A Inspetoria Madre Mazzarello segue, assim, a serviço da vida, da juventude e da missão salesiana, com o coração voltado ao futuro e enraizado no carisma. Fonte: Comunicação da Inspetoria Madre Mazzarello-BMM.

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